为进一步加强基层团组织建设，充分贯彻党建带团建的管理理念。2023年5月5日下午，四建地产在小会议室组织开展了团支部书记、委员竞聘工作会议。本次竞聘由四建地产董事长、总经理徐洪涛担任组长，支委委员及团支部原书记为评审委员。

竞聘会议结合公司青年员工实际，采取“推荐+自荐”形式确定了候选人名单，并采用“面试+笔试”形式实施竞聘。首先由参加竞聘的6名青年员工作自我介绍，他们分别对各自情况、对竞聘岗位的理解、应聘岗位的优势以及对团的下步工作思考展开陈述，展现了青年员工积极进取的决心、充满朝气的青春面貌和带领团员创新创效、服务一线的信心。自我推介后，由竞聘工作小组成员自由发问。随后进行笔试环节，题目分为填空和简答，涉及团章基础知识、公司企业文化、活动方案和新闻稿撰写，6名青年员工认真作答，竞聘过程公平、公正、公开。经过竞聘各环节，按成绩排名确定了新一任团支部书记和团委成员。

本次团支部书记、团委的公开竞聘，是四建地产贯彻落实集团党委关于培养优秀青年员工总体要求的积极探索，在切实做好团支部换届工作同时，必将为企业高质量发展发挥青年员工的更大潜力。